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Édito Actualités Évenements Communiqués Manifestations Réflexions Retour sur... Syndicalisme Travail   vendredi 23 février
Fonction publique d’État, l’impact des réorganisations sur les conditions de travail
Le CHSCT est devenu le seul organisme compétent en matière de conditions de travail. Il est donc incontournable pour parler du travail, (...) 
Surveillance au travail les droits et recours des salarié-e-s, les obligations des employeurs
L’usage du numérique prend une place grandissante dans les relations de travail. De plus en plus d’entreprises et d’administrations (...) 
Modifications issues des lois Macron et Rebsamen, relatives à la médecine du travail et au CHSCT
Cette fiche reprend les modifications suite aux évolutions législatives [ Loi n°2015-990 du 6 août 2015 (Macron) et loi n°2015-994 du 17 (...) 
Addictions : un risque professionnel. Comment prendre en charge syndicalement les addictions au travail ?
En France, environ 20% des adultes consomment régulièrement des boissons alcoolisées, un tiers ont expérimenté du cannabis tandis que plus (...) 
Modifications relatives au CHSCT après les lois Rebsamen et El Khomri
Cette note à pour but de recenser rapidement les principales modifications (or celles sur la médecine du travail et l’inaptitude reprises (...) 
Le maintien dans l’emploi et les modifications apportées à la procédure d’inaptitude
Les lois Rebsamen du 17 août 2015, la loi travail du 8 août 2016 et son décret d’application n°2016-1908 du 27 décembre 2016 ont apporté des (...) 
Le suivi médical des salarié-e-s au 1er janvier 2017
Depuis la réforme de 2002 qui a transformé les services de médecine du travail en services de santé au travail et imposé la (...) 
Le harcèlement moral individuel
Bien souvent, nos équipes syndicales sont interpellées par des collègues qui se plaignent de harcèlement. Souvent, la souffrance (...) 

Rendez-vous

2 mars / 17h30 / Bourse du Travail de Paris
Permanence « Conditions de travail et santé »
Avec le collectif « Pour ne plus perdre sa vie à la gagner »
8 mars /
Dans l’action et à la grève pour les droits des femmes le 8 mars !
15 mars /
Non à la baisse des pensions
Les retraitées et les retraités : ni priviliégiés ni assistés !
17 mars / 14h / place de l’Opéra
Au côté des migrant-es, sans-papier et victimes des violences policières
Toutes et tous dans la rue le 17 mars au côté des migrant-es, sans-papier et victimes des violences policières
22 mars /
Pour les missions publiques, l’emploi, le pouvoir d’achat : Toutes et Tous mobilisé-es le 22 mars
Parce que la Fonction publique est garante de l’intérêt général au service de la cohésion sociale, parce que les moyens existent pour mettre en oeuvre des orientations de progrès social pour tous, les organisations syndicales CFTC CGC CGT FAFP FO FSU Solidaires, constatant que leurs positions ne sont pas entendues et que leurs propositions ne sont pas prises en compte, appellent tou.te.s les agent.e.s des trois versants de la Fonction publique

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